第41章 后续操作（1/2）

会议结束后。

荣意在李琳的示意下，跟着前往办公室。

等他坐下来后，李琳这才开了腔：“这一次专辑大获成功，咱们工作室的第一炮算是打响了，而且还是惊天巨响。”

她说这句话的时候，脸上也止不住笑意。

原本李琳觉得专辑能做到七分就算成功了，这是以十分为满分标准。可让她万万没想到的是，这是百分制了。

而且荣意这一次做到的是满分效果。

真就前无古人啊！

别的不说，只要荣意不作死，那这一张专辑可以让他吃一辈子。

“嗯，也算是在歌坛站稳脚跟了。”荣意点点头。

他新专辑销量破纪录，那么就差音乐相关奖项就能圆满了。然后获封歌坛小天王？还是歌坛天王预备役？

“站稳了脚跟没错，但你打算以后就躺在功劳簿上不思进取吗？怕是不愿意吧？”

李琳很清楚荣意的想法，假如他真就本着‘小富则安’的想法，那当初跟小城时代解约干嘛啊？

自然是有一番抱负和野心才会选择这条难走的路啊。

“我们工作室成立是有些仓促，诸多管理层和员工大都是从小城时代挖过来的老团队了。他们能力是有，但并不出色。

之前在会议室里面，我给足了管理层的巨额奖金，他们表现的都挺满意的，竟无一人不满。这也证明了一件事情，那便是他们对奖金的期望值不高。简而言之，他们的能力也不高。

自然而然，我们就得招贤纳士，提升抗风险能力。”

“嗯？”荣意有点懵，这算是卸磨杀驴吗？

可他不觉得李琳是那般冷血的人。

“这张专辑大获成功了，主要是你的功劳。工作室诸多管理层在这过程中并没有给你提供过多的助力，日后也跟不上你前进的步伐了，其中也包括我都有些举步维艰。”

荣意瞬间懂了李琳的想法。

如果是之前的荣意发表专辑，所图就是为了保住人气不快速下降，避免沦为过气偶像中的一员。

在专辑质量一般的情况下，工作室的管理层求稳便是了，能力要求并不是很高。可现阶段的荣意，那便是需要开疆拓土的，就绝非一般人能够胜任。

“卸磨杀驴的行为就算了，给他们一点点时间和机会，允许有限次数的犯错。能够跟得上我前进脚步的人就留下，不然退位让贤吧。而想要吸引高端人才为我们所用，那所谓的年薪是不够的，得给出股权激励才行对吧？”

“对，股权激励。可绝不能多给，因为工作室如今的估值极高。除此之外，我想要将我那部分股权转让给你，我留百分之五就行了。

之前对工作室的估值并不高，那么我得到相对应的股份也心安理得。可如今我拥有百分之三十的工作室股权，那真是拿着烫手，而且也不利于接下来的融资。”

“琳姨，那是你应得的。至于融资，我不太想啊。”

“不，你得融资。”李琳先是叹了一口气，随后接着说道：“有些事情，并不以你的想法为主的。到目前为止，我已经接到了数个大集团的注资申请，包括图腾，以及微博官方等等。”

“呃…再给我一点时间考虑吧。至于你那些股份的事情，就不要再提了，那是你应得的。”

而李琳瞥了一眼荣意，知晓此时是无法劝说他，这股份转让的事情以后再说吧。

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