第1147章 挖墙脚(1/2)
张佳琳:“根据关总制定的今年目标纯利两千万,扣除贷款产生财务费用不算,进行综合财务分析,全年完成六十万台,总产值超过两亿,在现有原材料价格不变,人数不变工资不变情况下,才能盈利三千万到三千六百万之间。”
关志远:“今年的销售目标是保底一亿八千万,力争两亿。而人是必须要增加的,云海你要实现两亿一千万的产值,需要增加多少人?”
赵云海:“我这儿去年的人员就进进出出了,从来没满员过。”
众人纷纷大笑。
赵云海:“车间管理和服务支持人员九个人可以,但是八十五个工人确实差了一点。我刚才算了一下,如果我车间工人满员,也就是白班十台试验台至少保证五十一个人,日产量能达到一千三百台,月产量能达到两万七千台。如果下午班全员配齐五十一个人也是这个产量,也就是一个月五万三千台。按照新价格算,我也只能达到一千八百万产值一个月。”
“再加上一月份产值只有七百三十万,二月份产值我看一千二百多万,这样算下来我全年也就一亿九千五百万到两亿之间。按照这个
计算需要给我补十七个人,而且涉及到中间人员调动新员工手生等因素,另外库存成品告急,我建议加两台试验台,另外给我补充三十个人手。”
张云辉虽然已经调到机加工车间,但对组装车间很熟悉,此时插话说道:“其实机加工车间产能和组装车间产能是不匹配的。今年过两个月就没有外协了,其实机加工现在四百一十五个人是稳定的,其产能也能保证年产值两个亿所需。但是组装车间需要补充两台试验台三十个人,能略微产生一点富余。正像是赵主任所说,组装车间这样安排最合适。”
陈双来:“综合车间也需要增加人手,今年二十个退休的。”
关志远:“那就是说今年有五十个人员缺口,加上技术部至少需要五个人吧?咱们今年招聘大学生二十个人,孟经理尽快补充另外四十个人手,直接从成套公司挖人,三十岁以下的。”
“从成套公司挖人?”众人一脸惊讶。
关志远:“首先一点,成套公司现在的状况堪忧,咱们从他们那里挖人等于是帮助成套公司,也能给挖来的员工带来更高的收入。其次,咱们可以算一算
,咱们月工资四千五,一个月二十一天,等于是一天二百了,和外面打零工一个月六千差不多。况且咱们还是上五险一金,整体算下来比打零工核算。”
众人微微点头。
还真是。
关志远:“这四十个人选择三十以下的,是国营企业做派没那么根深蒂固,然后分别安插在各个车间,能逐渐适应咱们的效率,也不会带坏咱们的员工。但是注意一点,技术骨干不能挖,整天吊郎当的不能要,自以为了不起的不能要。”
张云辉比较稳重:“那会不会产生矛盾?春节前可是真的悬一悬。”
企业都这个德行了,成套公司买年货还明目张胆的吃回扣,本来怨气就不小的员工更生气了,结果就是几十号人奔着办公楼就来了。
好在厂子里一些老员工对这些出外打工的年轻员工还有怨气呢,这是内部分裂。再加上车间领导们还是有点威望,又答应和史前进交涉,这才让他们到了办公楼门外又回去了。
史前进最后又是一人多发了一袋米,这才将事情按下去。
虽然按下去了,虽然也过了一个春节,但是成套公司内部矛盾更加激烈了。
本章未完,点击下一页继续阅读。