第88章 成就必将超越我们这批老员工（2/2）

"那真是好，我等着好信儿啊！

"大爷心满意足地离去了。目送离开的背影后，叶天不禁嘴角浮现了一抹微妙的笑容，他的计策已经开始启动。接着驾车赶往中央镇的方向，一切似乎都在按照行动的轨道顺利行进着。

李秘书带着笑意解释说：“我想的是可能打搅到李研究长，因此我还是亲访一下。你现在有空吗？如果你不忙的话，我们就一起去见一下王总吧，他在找你，有些事情需要交代。”

李研究长微微笑了起来：“小李啊，‘八百零一号计划’很快就要结束了，作为收尾工作的一部分，我还需向你透露几件事。”

李研究长回答说：“等我离去以后，上级会从别的部门调入一位新总长。”

闻言，李研究惊讶不已道：“派新人到咱们工厂接任？我一直以为会由本工厂升任一位。”

李秘书笑了起来，“正常来说，应该是内部选拔。但高层经过深思熟虑，评估我们现有的团队无法担当该职责，决定从外调整一名。”

紧接着，李研究问，“至于副李总的情况，怎么样？”

李秘书不悦地说道：“他的资格不足。高层的意思是，要他调到一线抓生产，暂代他职务的将会有暂时的真空状态。”

接着，李研究长说：

“我的理解是他原本的岗位将被留出来，让你填补......”

“我？李总要提拔我为副总吗...”李研究长难以置信地说道。

李秘书微笑回应，“没错。就是提拔您为副总，并且，是继您之前副职的岗位后的最高副职！”

“李啊，在这岗位上的意味你知道的吧？这是紧挨着工厂总经理的位置呢！”

李研究听罢，内心充满了欣喜，从普通科长一跃成为工厂的最高副职之一。

如果这消息泄露给了其他副职们尤其是那位李副主将，他们可能会震惊得差点喷血。

虽然高兴激动，然而李研究深知自已在管理层面的经验尚浅薄。因此他开口说道，“李先生，将我直升至副总的位置，会不会显得突兀？毕竟之前我没参与到任何管理层的运作，我怕我不胜任...”

李研究对他说，“没这问题！我有信心你的能力足以承担。”

“再说，你在这样的岗位上，主要是帮助总的统管大势，平时些小事不必你亲自出头解决，而是交给其他几个副主将处理就好。

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“李啊，不必过于自责和忧虑，我相信你可以胜任的！

"

最后，李研究点头确认，”好的，既然李总的如此肯定与支持，那么我必定全力以赴！”

他内心其实深知，这个副总之位并不仅仅是因为李先生的认可与决策，更是对他个人努力的认可和市场选择的结果。即便他是总，也没有这么直接和显著的影响力度。

一定是某位上司特别点名的决定，否则就算杨厂长使尽浑身解数，也绝不可能把这个人放到现在的位子。

显然，杨厂长正试图借助与高层的关系来笼络上级，这也是为什么他顺势把自已推荐的原因。

这样一来，他就能确保未来能继续欠下叶天的人情。

看着叶天点头应承，杨厂长开心地笑道：“太棒了，我看你前途无量，你的成就必将超越我们这批老员工！”

接着，他对叶天问道：“对了叶天，我还有个人特为您预留一位得力助手呢。”杨厂长意味深长地说着。

闻言，叶天好奇询问：“杨厂长所言何人？”杨厂长不再绕圈子，低声告知：“那位后勤处的宋主任，现在已被晋升为副总厂长，往后你遇有问题都可以找他解决。”