第91章 探索与反思（2/2）

在忙碌的工作之余，艾伦博士和莉娅意识到心理健康的重要性。他们决定引入心理健康支持系统，为团队成员提供必要的心理辅导和支持。

“我们需要确保每个人都能在压力之下保持良好的心态。”艾伦博士说道。

莉娅说：“这不仅仅是为了工作，更是为了每个人的福祉。”

他们邀请了一位专业的心理咨询师加入基地，定期为团队成员提供咨询服务。

艾伦博士和莉娅鼓励团队成员设定个人职业发展目标，并提供了相应的资源和支持。他们相信，通过实现个人目标，团队的整体效能也会得到提升。

“每个人都有自己的梦想和追求，我们应该互相支持，共同进步。”艾伦博士说道。

莉娅补充：“我们可以通过这种方式激发每个人的潜能。”

在一次深夜的篝火旁，艾伦博士和莉娅讨论了团队和个人的未来规划。他们不仅谈论了科研项目的方向，还探讨了如何平衡工作与个人生活的策略。

“我们需要制定长期计划，确保我们的工作有意义，同时也能享受生活。”艾伦博士说道。

莉娅说：“我们应该不断寻找新的方式来激发我们的创造力，让每一天都充满意义。”