第132章 新工作安排（2/2）

孟伊彤听到这句话后，瞬间有了信心。

要说别人，她可能还会担心。

但是秦夫人嘛……

就凭她嫁到秦家这将近一年的时间来看，秦夫人还真不算什么女强人。

平日里，秦夫人要么清闲在家，要么就是出去参加聚会。

整体看下来，秦夫人的生活和自己也是没多少区别，每天不是吃就是玩。

这么看来的话，秦夫人能做的事情，自己肯定也是能做的。

而且可能是因为秦家地位超高的关系，秦夫人待人接物方面，也早就习惯了别人来捧她的臭脚了。

这一点从秦夫人平日里高傲的态度就能够看出来。

孟伊彤觉得自己在这一方面至少是要比秦夫人强一点。

最起码自己不会像她一样摆架子。

孟伊彤想到这里不禁向秦夫人投去了一个眼神。

原以为他们早就商量好的孟伊彤，一抬头就看到秦夫人气得浑身直颤的模样。

孟伊彤被秦夫人这愤怒的样子吓得一跳。

像是感受到了孟伊彤的害怕，秦卓然和秦父也都顺着孟伊彤的目光看了过去。

尽管秦夫人已经努力克制情绪，还是被秦父和秦卓然捕捉到了她那丝不甘心。

秦卓然见状只是轻轻地拍了拍孟伊彤的手，并没有说话。

秦氏的慈善基金，每年的工作主要内容就是为一些需要帮助的地区或单位提供援助。

这些信息都有专人去搜集整理，后续的援助工作也会有专人去做。

而秦夫人需要做的只不过是定期代表秦氏去出席一些慈善晚宴或者感谢会。

这种没有风险和压力，又能名利双收的事情，秦夫人不愿放手，本也是预料之中的事情。

秦父见状也没有多言，只是神情严肃地吩咐道：“你后面的心思也多花点在承泽身上，既然已经成家了，就早点想办法为秦家开枝散叶。”

秦父说完，像是想到了什么，又转头对孟伊彤继续说道：“我之前听卓然说你的那个小公司在招职业经理人是吗？”

“对！”

说到这个，孟伊彤就忍不住一阵心烦。

职业经理人本来是很好招的。

想当企业管理者的人，满大街多的是呢！

公司的求职邮箱每天都被塞得满满的。

但是这些人要么资质不够，好不容易找到几个各方面条件都符合的，偏偏都是没有涉及过文娱行业的。

虽说跨行也行，但是如果有选择的话，孟伊彤还是更想找一个业内人士的。

毕竟他们不仅更加了解这个行业的生态，同时也拥有很多外行人接触不到的资源和信息，做起事情来，肯定会比一些外行人事半功倍的。

秦父闻言点了点头，然后就抬头对着另一端的秦承泽吩咐道：“承泽，你待会给王康打个电话，让他明天做一下工作交接，然后就去伊彤的公司报到。”

正在低头吃饭的秦承泽闻言，整个人都傻了。

“不是，爸，王总是我们公司的中流砥柱呀！他不能走呀！”

秦承泽完全不敢相信，他爸竟然把这个主意打到他们公司的头上了。

这个王康是他们公司的老人了，当初他接手秦氏影视公司的时候，王康就是秦氏影视公司的总经理。

可以说如果不是秦承泽的加入，那么王康一定会一直都是秦氏影视公司的一把手。

即使秦承泽加入了，公司的大小事务也依然十分依赖王康处理的。

现在他爸连招呼都没有和他提前打一个，就要把王康给调走，这让秦承泽如何能够接受！

直到说服不了自己的爸爸，秦承泽就将目标放到了孟伊彤身上。

“大嫂，王康总经理在秦氏影视公司的地位十分重要，如果你真的需要一个职业管理人的话，我可以将我们公司的副总介绍给你。”

这还是孟伊彤嫁给秦卓然这么久，第一次听到秦承泽喊他大嫂。

孟伊彤一见秦承泽这副模样，哪里还不知道王康这个人的重要性。