第九十九章 黄埔学员骨干（2/2）

常凯轩说：“这些女孩子都是很复杂的个体，未必都会被这个方案镇住，所以我可能会在培训中做更多的恐吓，哈，到时候有人被吓跑了你可别怪罪到我身上。”

秦经理笑道：“绝对不会，晚上一起吃饭，吃完去会所玩玩，我请客。”

常凯轩急忙摆手：“省省，晚上我和老妈约好了，你那里不适合我这种保守分子。”

秦经理暧昧偷笑：“你不是保守，你是喜欢私下行动，哈。”

常凯轩喝完咖啡，看了下时间，说：“保持联络，我要去见一个新班。别乱造我谣。”

秦经理打着哈哈和常凯轩告别，常凯轩一边想着马上要见面的新班级学员，一边上楼，教室在24楼。常凯轩对于这样的培训，都会把自己的想法融合进去，最后的效果总体都很好，虽然他自己经常有不满意的感觉，但是客户都很满意，秦经理每次有新员工需要这方面的培训，都会指定让常凯轩来做。

对于很多单位来说，除了一些必要的技能，其他的职业道德和服务心理方面的培训几乎没有，他们没有意识到这方面的培训的重要性。就好像秦经理的娱乐会所，新员工没有经过这方面的培训，他都不敢让她们直接入职，培训之后的整个工作状态和管理难度都大幅度改善。

常凯轩本人其实一直是把这些学员当成自己未来想象中的大公司的员工来进行教育的，所以特别用心，因为他总是幻想自己将会成为一个全球超级大公司的创办者。而在做这些员工培训的时候，他把自己当成了黄埔军校的校长，而这些学员将会是他未来的公司骨干。

有时候他会对自己这种因为幻想而带来的工作激情很无语，不过，他对这种对未来的幻想一点也不排斥，虽然看上去，和现在的自己离得很远，但是他最起码从这种设想中获得了很多快感，而且这是一个只有他自己知道的秘密。

为了在培训结束之后不会立刻切断联络，他在每一次的培训时，都会把所有的学员集中到一个独立的qq群，这样在这些学员离开培训之后还能起到一个跟踪作用，当然，群里面信息太过于混乱的时候，他就会暂时屏蔽。这么多培训下来之后，现在光是学生群就已经有了四十几个。每一期培训学员中能力出众的他都会单独添加为好友，放到专门的一个好友群组：黄埔学员骨干。现在骨干已经有一百人左右，男女基本各半。

虽然常凯轩喜欢漂亮的女孩子，在培训的学员里也是美女如云，但是他对教过的学生从来不会有太多性别的概念，一方面是对男女做到一个平等的对待，一方面是维护自己做老师的一个准则，再美的女学员对他来说，只是一个赏心悦目而已，因为在看学员的时候，老师总会是很挑剔的，否则你很难发现学员的不足之处，也就无法最好的做到培训的最佳效果。所以尽管他知道时常是有女学员喜欢自己，但是他从来没有太多关注这个问题，因为自己的学生对他只会有一个性别：中性。

不过他是有细分的，对自己的女学员是没有太多性别的概念，如果是台云的学生，却又不是自己的学生，那么，他依旧是会见艳心喜。

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