9.24 还是有差别的（1/2）

宋俊浩觉得静山湖的事情伤脑筋，底下的员工就更是如此，虽说自家的boss不会吃人，可是作为公司的掌权者，把大半都放在静山湖这件事上面，他们作为听人差遣的人，压力自然会更大。

倒不是说宋俊浩每天把他们怎么样，只是静山湖的事情原本就进展相对的缓慢每天其实也拿不出什么来，是作为老板每天都要查问好几次。就像是一个牧羊人，拿着皮鞭在赶着自己的羊一样，这些员工自然是不敢懈怠的，就怕一不小心被老板知道自己做事不尽心，那到时候卷铺盖滚蛋的可是自己。

说在公司里一直传这个领导可以冷的和冰块一样。虽然有些夸张了，可毕竟两个人属于不同的阶层，行事方法自然会有所不同。

是常年在一定的圈子里打转所以会出现一些普通人没有的习惯和做法。

其实不光是这次的事情，经过这次事情之后，他深深地感觉整个公司的内部仍然存在很多问题，所以他在意解决这件事，作为契机对整个公司进行彻底的整肃。

所以虽然这件事情一天的在过去，可是时不时的大家仍然会听到某位成员被解雇或是被追究刑事责任的传闻，虽然不知道内部到底有什么隐情，可是动不动就会走掉两三个人，确实也让所有人的神经都高度紧张。

这才是他们感到恐慌的事。

有个boss每天盯着，那怎么都是不什么自然的事。

不过，宋俊浩倒是对此并不觉得有什么不妥，谁让静山湖的事情原本就很重要而且很难处理，处置这种事情的时候出现个别人事变动很正常。

就在这期间，宋俊浩借助的人事变动，将宋俊涛留在公司的重要人手直接扔去了不太重要的公司。

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